Smiling woman
 
 

Der Kreis Euskirchen

stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Sozialarbeiter*in (m/w/d) im Bereich "Frühe Hilfen" in der Abt. 51 - Jugend u. Familie -

unbefristet in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden ein.

Ihre zukünftigen Aufgaben sind:

    • Verantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des Familienunterstützungsnetzwerks („FUN“)
    • Beratung und Unterstützung der Familienzentren zur Weiterentwicklung als im Kreis verortete, niedrigschwellige Beratungs- und Elternbildungseinrichtungen
    • Werbung und Vernetzung der Kooperationspartner*innen
    • Öffentlichkeitsarbeit zum Thema Prävention (Bildungsgerechtigkeit, Kinderarmut)
    • Organisation der und Schulung zur Durchführung von Babybegrüßungsbesuchen
    • Fachliche Beratung, Entwicklung und Organisation von Fortbildungen und Vorträgen im Bereich der Frühen Bildung (KiTa, Tagespflege)
    • Fachliche Begleitung und Moderation unterschiedlicher Arbeitsgruppen aus dem Bereich der Frühen Bildung (PlusKiTa, Elternpraktikum, Rucksack u.ä.)

Wir erwarten von Ihnen:

    • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) im Studiengang Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaft (Pädagogik - mit Studienschwerpunkt Sozialpädagogik) oder Pädagogik der Frühen Kindheit. Bei einem abgeschlossenen Studiengang der Erziehungswissenschaft und Pädagogik der Frühen Kindheit ist einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe Voraussetzung für eine Bewerbung
    • Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit
    • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der frühen Kindheitspädagogik
    • Interesse an der Organisation und Moderation von Gruppen und Veranstaltungen
    • Engagement, Verhandlungsgeschick und strategisches Denken
    • Kooperationsbereitschaft im sozialen Netzwerk
    • Eigenständigkeit, Fähigkeit zur Selbstorganisation
    • Bereitschaft zur Fortbildung
    • Interesse an Öffentlichkeitsarbeit
    • hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Dienst zu leisten
    • Bereitstellung des privaten PKW für die dienstliche Zwecke gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostengesetz

Wir bieten Ihnen:

    • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber) und zum Gesundheitsmanagement
    • Möglichkeit des Jobrad-Leasings
    • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
    • Wertschätzende Arbeitskultur
    • Entgelt nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. der betrieblichen Altersversorgung zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung

Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Auf das Auswahlverfahren findet der Gleichstellungsplan des Kreises Euskirchen Anwendung.

Die Kreisverwaltung Euskirchen schätzt die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeitet stetig daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns daher über diverse Bewerbungen, die es uns ermöglichen, unsere vielfältigen Dienstleistungen bedarfsgerecht zu erbringen!

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Hilger-Mommer, Teamleitung 51.4, (02251 / 15 - 617) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 3. März 2024.

Das Online-Bewerbungsportal erreichen Sie über den untenstehenden Link „Online-Bewerbung“.

 
 
 
Logo FamAG
 

 

Zurück zur Übersicht Online-Bewerbung